Travailler au CRF Saint-Blancard / Montegut
Création d'un nouvel établissement à Montegut
Ce nouveau Pôle de Soins Médicaux et de Réadaptation aux portes d’Auch, prévu début 2022, pourra accueillir 126 patients en hospitalisation complète et 35 patients en hospitalisation de jour et disposera de toutes les dernières technologies matérielles et logicielles de rééducation, d’exploration fonctionnelle et de radiologie. > En savoir plus.....
En application de la loi Avenir professionnel du 5 septembre 2018, les entreprises françaises ont pour obligation de publier leur index égalité femmes & hommes afin de résorber les écarts dans l’entreprise, notamment en matière de rémunération. Cet index est mesuré à partir de 5 indicateurs.
La Centre de rééducation fonctionnel de Saint-blancard obtient pour 2022 un indice de 93/100 décliné comme suit :
- Indicateur écart de rémunérations : 38/40
- Indicateur écart de taux d'augmentations individuelles : 35/35
- Indicateur retour de congés maternité : 15/15
- Indicateur hautes rémunérations: 5/10
Chaque année, le CRF recrute de nouveaux professionnels souhaitant s’investir chacun dans leur domaine de compétence pour la prise en charge du patient. En effet, grâce au professionnalisme et à la mobilisation de ses professionnels, le CRF accompagne le développement de l’offre de soins régionale en faisant le choix de prendre en charge en priorité les patients présentant des pathologies neurologiques lourdes, les patients cérébrolésés et en s’inscrivant en complémentarité des autres acteurs de santé de la région. Par ses plateaux techniques, ses infrastructures, son organisation interne, le CRF concentre toute son énergie sur la qualité de la prise en charge de ses patients.